coaching-boeken
Toont alle 8 resultaten
-
No-nonsense leadership
Managing is fun, but difficult. What works, what doesn’t work? How do you get the best out of your people and yourself? How do you stay vital and inspired?
The supervisor has three hats: that of leader, manager and coach. A leader has vision. A manager converts that vision into practical goals. And a coach helps employees to develop themselves to their fullest potential. No-nonsense leadership shows which tasks belong to those different hats. And which reflexes and pitfalls you can learn to avoid. In this practical, clear and well-arranged book, starting and experienced managers learn how to make their company and their employees flourish.
-
NO-NONSENSE LOOPBAANCOACHING
Hierna hoeft je coachee nooit meer in loopbaancoaching
Hét boek voor de beginnende én ervaren loopbaancoach die meer wil halen uit loopbaantrajecten en voor alle andere loopbaanprofessionals. Of je nu een starter coacht die niet weet waar te beginnen, een zestiger die niet meer goed op zijn plek zit of een midlifer die een switch wil maken, wanneer je werkt volgens de methode in dit boek kun je garanderen dat iemand daarna nooit meer in loopbaancoaching hoeft.
Een helder driefasenplan voor een compleet loopbaantraject
No-nonsense loopbaancoaching geeft een helder driefasenplan voor een compleet loopbaantraject: van bewustwording en vaardigheden tot actie. Je leert niet alleen ontdekken welke functie, baan of omgeving bij iemand past, maar ook hoe je je coachee ondersteunt in effectieve arbeidsmarktbenadering. Elke fase wordt geïllustreerd met gespreksonderwerpen voor je sessies, cases uit de praktijk, oefeningen en huiswerkopdrachten. Ook de valkuilen bij elke fase komen aan bod. Bovendien wordt helder uitgelegd hoe je kunt omgaan met belemmerende overtuigingen van je coachee die het traject soms bemoeilijken.
Met meer dan 30 coachoefeningen
Coaches vinden in dit boek handvatten om coachees effectief te helpen in de zoektocht naar werkgeluk terwijl de regie en verantwoordelijkheid bij de coachee blijft. Het maakt loopbaancoachen leuker én makkelijker. Inclusief ruim 30 oefeningen die je direct kunt inzetten.
-
No-nonsense trainen Effectief en zelfverzekerd voor de groep
Voor een groep staan en deze trainen is niet iets wat je zomaar even doet. Trainen is wel een prachtig vak. Je helpt je deelnemers om te veranderen, om meer over zichzelf te leren of een vaardigheid te leren. Je ziet die verandering voor je ogen stap voor stap gebeuren. Door jouw training worden je deelnemers steviger, beter en zelfverzekerder. Maar voor de groep staan kan ook lastig zijn. Soms is er weerstand, onrust of een onveilige sfeer. Met dit boek leer je om no-nonsense te trainen: je weet wat je doet, bent didactisch onderlegd en traint zonder poespas. Aan de hand van praktische voorbeelden en heldere uitleg leer je hoe je een training geeft die impact maakt. Je leert hoe je de kennis vertaalt naar passende inhoud. Je krijgt tools en goede voorbeelden die je helpen omgaan met ingewikkelde groepsdynamiek en lastige deelnemers. Hierdoor sta je vol zelfvertrouwen voor iedere groep. No-nonsense trainen is bedoeld voor alle trainers. Zoals die gedrag of vaardigheden trainen. Van trainingen gesprekstechnieken tot een workshop over spiritualiteit, van ouderbijeenkomsten over opvoeden tot een opleiding tot BHV’er.
Anne, Nadia en Iris zijn verbonden aan NONONS, het opleidingsinstituut voor erkende opleidingen en maatwerk trainingen op het gebied van coaching, leiderschap en training geven.
-
De bekendste methodieken voor no-nonsense coachen
Dit boek gaat over zes bekende methodieken en hoe je die als coach direct in je dagelijkse praktijk kunt toepassen: Voice Dialogue, Transactionele Analyse (TA), neurolinguïstisch programmeren (NLP), oplossingsgericht coachen, Acceptance and Commitment Therapy (ACT) en systemisch werken. De achtergronden en denkwijzen van deze zes stromingen worden beschreven en aan de hand van voorbeelden wordt duidelijk hoe je ze kunt gebruiken. Zo kun je beter kiezen met welke methodiek je gaat werken. Het boek bevat een schat aan oefeningen die je kunt inzetten bij jouw coachees.
-
De Geluksroute
Hoe gelukkig je bent hangt af van de relaties met de mensen om je heen — je vrienden, partner, collega’s en familie. In De geluksroute geeft psycholoog Anne de Jong dé methode voor minder frustraties en meer plezier in al je relaties. Met haar vijf heldere stappen pak je zelf de regie in lastige sociale situaties, los je gedoe op voordat het escaleert en verbeter je je band met de mensen om je heen. Grappig geschreven, bomvol herkenbare voorbeelden en opdrachten waar je meteen mee aan de slag kunt.
-
No-nonsense coachen als het complex wordt Stoere interventies in lastige trajecten
Soms loopt een coachtraject niet zo lekker als je zou willen. De coachee blijft hangen in zijn gedrag, het traject kabbelt maar een beetje voort of je hebt er zelf minder zin in. Aan wie ligt dat? En wat doe je eraan? No-nonsense coachen als het complex wordt is bestemd voor de (meer) ervaren coach die sommige trajecten als complex ervaart. In dit boek leer je te achterhalen waar die complexiteit in zit. Je leert op een praktische en heldere manier stoere interventies in te zetten om de complexiteit te doorbreken. Met veel voorbeelden uit de praktijk.
-
No-nonsense coaching – Zelfverzekerd en effectief coachen
Mensen willen helpen maakt je nog geen goede coach. Ontdek in No-nonsense coaching hoe je dat wél wordt. Elk coachingstraject verloopt anders, elke coachee is immers uniek. Als coach help je altijd de ander veranderen. Maar hoe doe je dat het effectiefst? Met luisteren kom je een heel eind. Soms luister je echter te lang, help je te veel of confronteer je te weinig. Voor goed coachen is méér nodig dan goed luisteren en graag willen helpen. No-nonsense coaching geeft beginnende en ervaren coaches een concrete handleiding waarmee je meteen aan de slag kunt. Je krijgt onderbouwde, praktische modellen die het coachen makkelijker en veel effectiever maken. Je krijgt inzicht in de vraag achter de vraag, waardoor je de kern direct raakt.
Dit boek bevat een schat aan interventies en unieke protocollen bij de meest voorkomende coachthema’s, zoals werkprivébalans, perfectionisme, discipline, jezelf profileren, tactisch optreden, loopbaanstrategie en assertiviteit. Daarmee help je je coachee echt te veranderen. Deze herziene editie is op basis van vijf jaar gebruik in de praktijk aangevuld met nieuwe ideeën over het coachen, nieuwe oefeningen en nieuwe inzichten.
Anne de Jong, psycholoog, is al ruim 25 jaar actief als coach en trainer. Ze is mede-eigenaar en oprichter van NONONS, een opleidingsinstituut met praktische en erkende coachopleidingen, coaching en incompanytrajecten. ‘Dit boek voorziet je van een helder coachraamwerk: theoretische modellen worden concreet vertaald naar coachinterventies met herkenbare praktijkvoorbeelden. De perfecte handleiding om goed in contact te zijn met je coachee en te werken richting het leerdoel.’ – Lieselotte Rozemuller ‘Verfrissend en compleet! Coachen wordt makkelijker, effectiever én leuker met dit boek vol praktische handvatten.’ Pauline Boerman
-
No-nonsense leidinggeven – Hoe je effectief coachend leidinggeeft
Leidinggeven is leuk, maar lastig. Wat werkt, wat werkt niet? Hoe haal je het beste uit je mensen en uit jezelf? Hoe blijf je vitaal en geïnspireerd?
De leidinggevende heeft drie petten op: die van leider, manager en coach. Een leider heeft visie. Een manager zet die visie om in praktische doelen. En een coach helpt medewerkers om zichzelf te ontwikkelen tot hun volle potentieel. No-nonsense leidinggeven laat zien welke taken bij die verschillende petten horen. En welke reflexen en valkuilen je kunt leren vermijden. In dit praktische, heldere en overzichtelijke boek leren startende én ervaren managers hoe zij hun bedrijf en hun medewerkers kunnen laten bloeien.